| 活动/合作事项 |
时间 |
具体内容 |
意义/成果 |
| 党建共建关爱社工眼健康主题实践活动 |
5月18日 |
常德爱尔眼科医院党支部联合常德市恒德社会工作服务中心党支部开展活动，设置眼健康知识讲座、眼健康体检、专家咨询及个性化护眼方案建议等服务，邀请三十余名恒德社工及其家属。讲座由角膜及眼表专科丁浩轩医生讲解常见眼部问题及预防方法，答疑环节气氛热烈，体检有常规项目及眼底AI照相、特色眼部雾化SPA治疗体验 |
让社工们学到眼健康知识，进行细致眼部体检，恒德社会工作服务中心表示未来会持续关注眼健康问题，共同守护光明视界 |
| 校企合作班签约仪式 |
6月21日 |
常德职业技术学院与常德爱尔眼科医院举行签约仪式，爱尔眼科医院常德地区CEO李姝玲和常德职业技术学院党委副书记徐翔签署协议。未来双方将在招生、教学、就业等工作上深度合作，采用校企双导师、双地点工学交替的人才培养模式，共同开发课程和教材、组织考核评价、开展教学研究等 |
开启双方医校协作发展新格局，实现人才培养精准对接企业需求，帮助学生入职后快速适应工作环境，实现招生与就业一体化，常德职业技术学院可深化教育教学改革，提高人才培养质量 |
| 医患同唱红歌活动 |
7月19日 |
常德爱尔眼科医院党支部策划组织，邀请常德市老年大学的声乐老师上音乐课，十余名患者参加，从不敢开口到越唱越有兴致 |
在党建引领下提升服务，增进医患互动，构建新时代和谐医患关系 |
| 加入社会化拥军优军联盟 |
7月25日 |
常德市社会化拥军优军服务发布会在常德市退役军人事务局举行，爱尔眼科常德地区CEO李姝玲受邀参会并签署合作协议 |
弘扬拥军优属的光荣传统，为现役军人、退役军人提供更多优惠和优待服务，常德爱尔眼科医院践行社会责任，为国防建设贡献力量 |
| 爱眼公益活动 |
爱眼日前后 |
常德爱尔眼科医院武陵门诊、西街门诊、崇德门诊开展“爱眼探索营”小医生职业体验之旅、幼儿园爱眼护眼公益课堂等活动；联合多所小学举办爱眼日趣味运动会及手工制作活动 |
提高幼龄儿童爱眼护眼意识，让孩子们学到知识，感受医生责任感；通过寓教于乐的方式助力学生防控近视 |
解释说明：“议题”“遵循”“政治要件”是指在学习、贯彻和落实相关精神时的重要顺序和要求；“党员话党纪”微党课是一种通过党员讲述党纪内容的党课形式；学分比拼是在学习强国平台上通过学习获取学分并进行竞争的活动。
引言
在当今社会，党建工作在各个领域都发挥着至关重要的引领作用，医疗行业也不例外。常德爱尔眼科医院作为一家专业的眼科医疗机构，一直积极响应党的号召，将党建工作与医院的发展紧密结合。通过一系列富有特色的党建活动和举措，常德爱尔眼科医院不仅提升了自身的医疗服务水平和社会影响力，还为广大群众的眼健康带来了实实在在的福祉。本文将深入探讨常德爱尔眼科医院的党建工作，展现其在党建引领下所取得的成就和积极意义。
党建基础建设：筑牢发展根基
党员队伍的壮大与模范引领
常德爱尔眼科医院党支部在党建工作中十分重视党员队伍的建设。从成立之初仅有6名党员，到如今现有直属党员26人、流动党员8人、预备党员1人、积极分子5个，党员队伍不断蓬勃发展。党支部书记于永红深知党员的模范带头作用，她认为一名党员就是一面旗帜。随着党员队伍的壮大，在医院的各个科室、各个岗位都树立起了模范先锋，他们以敬业和担当的精神，带动着全体员工积极工作。于永红本人就是一个典型的代表，她自2001年加入，2004年入职常德爱尔眼科医院，担任医务部主任及党支部书记。在爱尔眼科的19年奋斗岁月里，她用实际行动践行着一名共产党员的初心和使命，2021年获得常德市党务工作者、常德市两新党建人物等光荣称号。在她的带领下，常德爱尔眼科医院党支部在2021年被评为市标杆党组织，为医院的发展奠定了坚实的组织基础。
政治、思想与制度建设的全面推进
在政治建设方面，常德爱尔眼科医院党支部坚持“议题”抓学习、“遵循”抓贯彻、“政治要件”抓落实。深入学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记新重要指示批示精神。通过不断加强政治学习，确保党员干部在思想上、行动上与党中央保持高度一致。
思想建设是党建工作的重要组成部分。医院党支部运用“党员话党纪”微党课学习、学习强国学分比拼以及研讨交流等多种方式，确保党员理论学习“不掉队”“聚得拢”。这种多样化的学习方式，激发了党员们的学习兴趣，提高了他们的理论水平和党性修养。
制度建设是医院党建工作和发展的保障。党支部夯实党支部领导下的院长负责制的制度基础，把党的建设融入医院治理工作全过程、全方位、全链条。每年组织召开支部党员大会、支部委员会16次，党课4次，通过这些制度性的安排，推动医院实现高质量发展。
党建活动实践：服务社会大众
关爱社工眼健康，传递党建温暖
5月18日，常德爱尔眼科医院党支部联合常德市恒德社会工作服务中心党支部开展了“党建共建”关爱社工眼健康主题实践活动。活动设置了丰富多样的内容，包括眼健康知识讲座、眼健康体检、专家咨询及个性化护眼方案建议等服务。在眼健康知识讲座中，角膜及眼表专科丁浩轩医生详细介绍了日常生活中的常见眼部问题及预防方法，涵盖眼疲劳、儿童近视防控以及老年人眼健康等内容，并分享了正确使用电子产品和保护眼睛的小窍门。他的讲解深入浅出、通俗易懂，社工们听得十分认真，还时不时拍照记录。在答疑环节，现场气氛热烈，不少社工同志就自身眼部情况积极提问，得到了医生专业详细的解答。
眼部体检活动更是受到了社工们的热烈欢迎。除了常规的眼部体检项目，如测视力、验光、眼压、裂隙灯检查之外，还特别安排了眼底AI照相，以及缓解干眼、视疲劳的特色眼部雾化SPA治疗体验。这次活动帮助社工们初步排查了常见的眼科疾病，如近视、老花、白内障、青光眼、干眼症、黄斑病变以及与糖尿病、高血压相关的视网膜病变等。一位社工同志感慨地说：“从前我总特别担心孩子近视，以为防控就只能靠提醒孩子的用眼行为，没想到现在医学进步这么快，都有了具体的个性化的防控方法了。感谢党支部组织这样的活动，也感谢爱尔眼科的眼健康服务，让我们既学到了眼健康知识，又进行了细致的眼部体检，真是受益匪浅啊！”恒德社会工作服务中心党支部相关领导也表示，这次活动不仅让社工同志们感受到了关爱，更让大家对自己和家人的眼健康管理有了更全面的认识，在未来的社会工作中，会持续关注眼健康问题，共同守护光明视界。
校企合作，培养专业人才
6月21日，常德职业技术学院与常德爱尔眼科医院举行了校企合作班签约仪式。爱尔眼科医院常德地区CEO李姝玲和常德职业技术学院党委副书记徐翔共同签署了《爱尔眼科校企合作班协议书》，标志着双方医校协作发展新格局正式开启。常德爱尔眼科医院建院20年来，在建立稳定、强大的专业医疗团队的同时，一直积极探索人才培养新举措。未来，该院将在招生、教学、就业等工作上与常德职业技术学院开展深度合作，采用校企双导师、双地点工学交替的人才培养模式，共同开发课程和教材、组织考核评价、开展教学研究等。通过这种合作模式，能够实现人才培养精准对接企业需求，帮助学生入职后能快速适应工作环境，实现招生与就业一体化。常德职业技术学院也将以此次合作为契机，进一步深化教育教学改革，提高人才培养质量。
增进医患互动，构建和谐关系
7月19日上午，常德爱尔眼科医院六楼的党建会议室里传来阵阵歌声。原来，医院党支部策划组织了一场医患同唱红歌的活动，并特别邀请了常德市老年大学的声乐老师给大家上了一堂生动的音乐课。十余名患者参加了此次活动，大家从开始的不敢开口，到后面越唱越有兴致，声音越来越洪亮，充满了热情与力量。
该院党支部书记于永红表示，想要构建新时代和谐医患关系，遵循党的统一领导和医疗基本规划是首要前提。健康中国战略的贯彻实施离不开医患之间的信任，构建新时代和谐医患关系，是促进医院发展的需要，是维护社会稳定的需要，也是实现医患双赢的需要。通过这样的活动，在党建引领下提升了服务质量，增进了医患之间的互动，为构建和谐医患关系奠定了良好的基础。
拥军优军，践行社会责任
为弘扬拥军优军的优良传统，7月25日上午，常德市社会化拥军优军服务发布会在常德市退役军人事务局举行。常德市第八届政协委员，武陵区第十八届人大代表，常德市新阶联副主席，爱尔眼科常德地区CEO李姝玲受邀参会，并签署了常德市社会化拥军优军联盟合作协议。此次发布会旨在进一步弘扬拥军优属的光荣传统，激发社会各界关心、支持国防和军队建设的热情，为现役军人、退役军人提供更多实实在在的优惠和优待服务。常德爱尔眼科医院作为此次加入联盟的成员，积极响应政府号召，以实际行动践行社会责任，拥军优军、为国防建设贡献自己的力量。
爱眼公益活动，守护光明未来
为了将《“十四五”全国眼健康规划（2021 - 2025年）》落到实处，充分调动社会各界积极性，提高人民群众爱眼护眼意识，常德爱尔眼科医院在爱眼日前后，持续开展了丰富多彩的爱眼公益活动。
在关注幼龄儿童眼健康方面，进入6月以来，常德爱尔眼科医院武陵门诊、西街门诊、崇德门诊在总院的指导下，开展了“爱眼探索营”小医生职业体验之旅、幼儿园爱眼护眼公益课堂等活动。在“爱眼探索营”活动中，孩子们穿上白大褂，萌趣可爱，面对各种眼科检查设备，充满了好奇心，瞬间化身为“十万个为什么”，还迫不及待地要“履行”他们的“职责”为其他小朋友检查眼睛。孩子们不仅学到了爱眼护眼知识，还感受到了医生的辛勤付出和责任感。活动得到了家长们的纷纷点赞，他们表示“保护视力就得从娃娃抓起，低龄小孩防控做好了，当家长的才放心！”
在助力学生防控近视方面，在常德市教育局、武陵区教育局的指导下，常德爱尔眼科医院联合多所小学，共同举办了爱眼日趣味运动会及丰富多彩的手工制作活动。运动会现场，学生们积极参与、团结合作，通过各类眼健康主题的趣味运动游戏，在轻松愉快的氛围中学习了眼保健知识。还有各种爱眼主题DIY，让学生们在动手的过程中，更加深入地了解爱眼护眼的重要性。
党建与医院发展的相互促进
提升医院服务水平
通过党建工作的开展，常德爱尔眼科医院的党员带头“亮身份”，服务群众“当先锋”。医院成立了志愿工作小组，以志愿服务岗、党员先锋岗、党员示范窗口等为载体，将“我为群众办实事”融入日常。2024年以来，党员先锋队到村（社区）开展巡回义诊、下村入户共18次。党员上岗主动佩戴党员徽章亮明党员身份，以党员的优良作风带动全体员工立足岗位作贡献，深入社区、学校、政府、企业开展眼健康关爱和科普教育活动，打造石门爱尔特色的党建品牌，提升了医院整体形象。这种党建引领下的服务模式，使得医院的服务更加贴近群众需求，提高了服务的质量和效率。
推动医院业务拓展
党建工作也为医院的业务拓展提供了有力的支持。校企合作班的开展，为医院培养了更多符合需求的专业人才，有助于提升医院的医疗技术水平和服务能力。同时，通过各种公益活动的开展，提高了医院在社会上的知名度和美誉度，吸引了更多的患者前来就医。例如，爱眼公益活动让更多的人了解到了常德爱尔眼科医院的专业服务，增加了患者对医院的信任度，从而促进了医院业务的发展。
增强医院文化建设
党建工作丰富了医院的文化内涵。医患同唱红歌等活动，营造了积极向上、团结和谐的文化氛围，增强了医院员工的凝聚力和归属感。同时，党建所倡导的为人民服务的宗旨，也融入到了医院的文化中，成为医院发展的精神动力。这种文化建设不仅有利于提高员工的工作积极性和主动性，也有助于提升患者的就医体验，形成良好的医患关系。
结论
常德爱尔眼科医院的党建工作在多个方面取得了显著的成效。通过加强党员队伍建设、推进政治思想和制度建设，为医院的发展筑牢了根基。一系列丰富多彩的党建活动实践，如关爱社工眼健康、校企合作、增进医患互动、拥军优军和爱眼公益活动等，不仅服务了社会大众，还提升了医院的社会影响力。党建工作与医院发展相互促进，在提升医院服务水平、推动业务拓展和增强文化建设等方面发挥了重要作用。
展望未来，常德爱尔眼科医院应继续坚持党建引领，不断创新党建工作方式方法，进一步深化与社会各界的合作，开展更多有意义的公益活动。同时，要持续加强党员队伍的教育和管理，提高党员的综合素质和服务能力，以更好地为群众的眼健康服务。相信在党建的引领下，常德爱尔眼科医院将不断开创发展新局面，为广大群众的眼健康事业做出更大的贡献。
总之，常德爱尔眼科医院的党建工作为其他医疗机构提供了可借鉴的经验，展示了党建在医疗行业中的强大引领作用和积极意义。希望更多的医疗机构能够重视党建工作，将党建与业务发展紧密结合，共同推动我国医疗卫生事业的进步和发展。
